Destacamento de trabalhadores

O destacamento transnacional de trabalhadores consiste, para uma empresa estrangeira, mover temporariamente os seus trabalhadores, para uma empresa em França numa situação precisa.
Esta prática de recrutamento específico permite de controlar a presença e a conformidade dos trabalhadores estrangeiros em França.

Foi posto em prática medidas para controlar o trabalho ilegal. O destacamento de trabalhadores em França faz-se sobre certas condições que todas as empresas estrangeiras devem respeitar:

• Designação de um representante social em França;
• Realização de uma declaração de SIPSI para cada trabalhador e para cada missão;
• Disponibilizar, através do seu representante, toda a documentação relativa à atividade em França;

Ao utilizar a plataforma ADD dedicada ao destacamento de trabalhadores: “So Posting Worker”, poderá gerir e acompanhar todas as suas obrigações.
Um acesso específico com um painel de controlo que permite ao contratante de conferir a conformidade das obrigações dos seus subcontratados. ASD é um serviço especializado responsável pelas relações com a DIRECCTE em caso de fiscalizações.

A DIRECTE é um organismo francês responsável pela inspeção do trabalho, está autorizado a entrar nas empresas ou nas obras, sem pré-aviso e a controlar a conformidade de todos os trabalhadores presentes, nomeadamente ao nível do contrato de destacamento. Em caso de inexistência do mesmo, podem ser aplicadas sanções como por exemplo:

Atenção: As sanções são altas: 4000€ por infração e por trabalhador. O que, dependendo do tipo de destacamento, se nada for feito, pode dar origem a uma coima de entre 12000€ e 16000€ por trabalhador destacado. 

Dans certains cas, le donneur d’ordre est responsable solidaire des entreprises étrangères qu’il emploie. Il se doit de vérifier la conformité des obligations de ses sous-traitants dans le pays de détachement.
Le donneur d’ordre est solidaire du paiement des pénalités en cas de défaut de ses sous-traitants.
C’est pour cette raison qu’ASD a mis en place une solution simple de suivi et d’alerte pour les entreprises donneuses d’ordres.

Em certos casos, o contratante é responsável solidário das empresas estrangeiras que contrata. Ele deve verificar a conformidade das obrigações dos subcontratados no país de destacamento.
O contratante é solidário do pagamento de penalidades em casa de falha do seus subcontratados.
É por esta razão que a ASD implementou uma solução simples de acompanhamento e de alertar as empresas contratantes.

O destacamento de trabalhadores em França trata-se em 3 partes:

Com a plataforma « So Poting Worker” consegue gerir todos os dados “passo a passo” sem esquecimentos, com um painel de controlo de alertas, em função do tipo de destacamento de pessoal, quer seja temporário ou do mesmo grupo, e da qualidade da categoria dos trabalhadores.
Ainda mais simples, com o “serviço conforto” fornece os elementos e a ASD ocupa-se do resto.