Oddelegowanie ponadnarodowe pracowników polega dla firmy zagranicznej na tymczasowym przemieszczaniu pracowników, urzędników, robotników, inżynierów lub kadr zarządzających do innego przedsiębiorstwa we Francji w ramach określonego zadania.
Ta praktyka specyficznej rekrutacji pozwala na kontrolę obecności pracowników zagranicznych we Francji i zgodności z obowiązującymi ich wymaganiami.
Zostały podjęte środki do zwalczania nielegalnego zatrudnienia. Oddelegowanie pracownika do Francji odbywa się pod pewnymi warunkami, których przestrzegać musi każde przedsiębiorstwo: