¿Cuáles son las nuevas normas de desplazamiento de transportistas por carretera que entraron en vigor el 2 de febrero de 2022?
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El representante fiscal, una figura obligatoria en algunos países de la Unión Europea, es una función que está sujeta a ciertos prerrequisitos. Descubra qué condiciones son necesarias para el ejercicio de esta función.
La adopción del «paquete del IVA aplicable al comercio electrónico» ha supuesto una serie de importantes cambios para el panorama fiscal y aduanero europeo, especialmente en lo que respecta a la venta a distancia.
El actual Intrastat (DEB) se ha modificado radicalmente desde el 1 de enero de 2022 en Francia y se convierte en la EMEBI. Descubra cómo.
Actualmente, el régimen aduanero 42 es el más común. Conozca sus particularidades y principios generales.
Publicado en el JOUE L330 del 27/12/2018 y en vigor desde el 01/02/2019, el acuerdo de colaboración económico firmado entre Japón y la UE (en francés) beneficia tanto a los importadores japoneses como a los importadores de la Unión Europea con una reducción de los aranceles que pueden llegar a pasar del 5 al 0%.
La representación social permite que una empresa externalice la relación con un empleado residente en Estados Unidos o Canadá. Si su empresa envía a un empleado trabajar a estos países durante más de noventa días, es muy recomendable utilizar este servicio de desplazamiento de trabajadores.
El 1 de julio del 2017 entró en vigor el SII o Suministro Inmediato de Información. El sistema de declaración electrónica obliga las empresas afectadas a llevar los libros de registro del IVA de forma casi instantánea. El incumplimiento de la obligación supondrá sanciones elevadas por parte de la administración española. Explicaciones y soluciones:
Si vende productos a Estados Unidos por medio de Amazon Marketplace deberá tener en cuenta el impuesto sobre las ventas, puesto que es posible que tenga que cumplir algunas obligaciones y requisitos, incluso si el país en el que reside cuenta con un convenio tributario con Estados Unidos.
La representación social permite que una empresa externalice la relación con un empleado residente en Estados Unidos o Canadá. Si su empresa envía a un empleado trabajar a estos países durante más de noventa días, es muy recomendable utilizar este servicio de desplazamiento de trabajadores.